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文章来源:SEO    发布时间:2019-10-14 05:43:04  【字号:      】

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深圳前海管理局启动人才招募 岗位向港人开放
深圳人才工作网(深圳高层次人才网)#标题分割#深圳前海管理局启动人才招募岗位向港人开放  图:前海正面向全球招募人才,其中二十三个中层管理岗位属意港澳台地区人才网络图片  深圳前海管理局正在进行成立以来最大规模的人才招募行动,面向全球,尤其是港澳台地区招募23个中层管理岗位人才,这些岗位多为专业性岗位,工作内容包括金融创新、政策创新、深港合作等。港澳人才若通过笔试环节前往面试还可获得2000元补贴。  据介绍,前海管理局此次招募的人才共涉及23个岗位,多为专业性岗位,亦有不少涉港工作内容。岗位包括金融创新处副处长、法治研究岗、深港合作岗、政策创新研究岗、国际经贸规则研究岗、保税政策研究岗、土地管理岗等。据了解,作为深圳改革创新的前沿阵地,前海的人才普遍年轻化,是次招募岗位中有16个岗位要求年龄在35岁以下,学历方面均要求为本科以上学历。  前海管理局表示,随着前海发展逐步提速,其业务范围、业务量以及工作复杂性都有所增长,对人才的需求也大幅上升。招募首次面向全球,尤其欢迎港澳台人才应聘。  设香港事务处促深港合作  深港合作是前海发展的重要内容,据悉,前海管理局为促进深港合作专门设立香港事务处与香港方面对接。是次招募的岗位中亦包括一个深港合作岗,负责研究国际及港澳形势动态,拟定深港合作工作建议和计划,联系上级港澳主管部门及港澳各界团体,深化深港服务业合作,并对接前海蛇口自贸片区咨委会等工作。据悉,该岗位对学历要求亦较高,需为国际经济、国际关系、国际传媒等专业硕士以上学位,语言方面,要求英语、粤语流利。  金融是前海担负的重要创新领域。是次招募的金融创新处副处长则对年龄放宽限制,要求在45岁以下,学历则要求为有金融或经济学方面硕士以上学历。  据介绍,该岗位未来将主要负责金融创新政策研究及政策落地,推动前海金融产业集聚,构建前海金融风险防控体系,对接协调金融主管部门和“一行三会”驻深圳部门等工作。要求应聘者有3年以上“一行三会”或其驻地方“一行三局”或副省级以上地方金融办工作经验。  此外,管理局还设政策创新研究岗,负责学习借鉴国内外自贸区先进经验,推动自贸区各项创新制度的申报及落实。  法治也是前海一直力推的创新领域,在全国8家内地与港澳联营律师事务所中,前海占6家,成为内地与香港律师业务合作的试验田。前海紧盯服务深港合作和“一带一路”战略,推进仲裁、法院、公证、法律查询等领域的改革,不少经验被列入不久前推行的《中国(广东)自由贸易试验区条例》中。据悉,是次招募法治研究岗位拟招2人,开展法治示范区建设相关调研和深化应用等工作,与文字综合岗同样招募人数超过1人。  前海工作受港人追捧  毗邻香港,成为前海吸引人才的优势,也是前海管理局在招募人才时着重推介的关键点。记者注意到,前海管理局在招募公告中突出表示,前海人才不仅可以选派参加出国、赴港培训,还可接轨香港,免费办理前海卡,实现与香港电话、交通、消费全方位联通。  据悉,前海近年来已吸引诸多港企和香港创业青年入驻。今年以来,前海港企呈现爆发式增长,新增注册869家,同比增长110%,累计入驻香港青年创业团队已达85个。近两年,前海管理局组织区内企业向香港提供了近千个实习岗位,不少实习生表示,对前海的发展很认可,希望留在前海工作。(记者李望贤)编辑:仰双全微信“扫一扫”关注深圳人才工作网(深圳高层次人才网)微信公众账号
深圳前海管理局启动人才招募 岗位向港人开放
深圳人才工作网(深圳高层次人才网)#标题分割#深圳前海管理局启动人才招募岗位向港人开放  图:前海正面向全球招募人才,其中二十三个中层管理岗位属意港澳台地区人才网络图片  深圳前海管理局正在进行成立以来最大规模的人才招募行动,面向全球,尤其是港澳台地区招募23个中层管理岗位人才,这些岗位多为专业性岗位,工作内容包括金融创新、政策创新、深港合作等。港澳人才若通过笔试环节前往面试还可获得2000元补贴。  据介绍,前海管理局此次招募的人才共涉及23个岗位,多为专业性岗位,亦有不少涉港工作内容。岗位包括金融创新处副处长、法治研究岗、深港合作岗、政策创新研究岗、国际经贸规则研究岗、保税政策研究岗、土地管理岗等。据了解,作为深圳改革创新的前沿阵地,前海的人才普遍年轻化,是次招募岗位中有16个岗位要求年龄在35岁以下,学历方面均要求为本科以上学历。  前海管理局表示,随着前海发展逐步提速,其业务范围、业务量以及工作复杂性都有所增长,对人才的需求也大幅上升。招募首次面向全球,尤其欢迎港澳台人才应聘。  设香港事务处促深港合作  深港合作是前海发展的重要内容,据悉,前海管理局为促进深港合作专门设立香港事务处与香港方面对接。是次招募的岗位中亦包括一个深港合作岗,负责研究国际及港澳形势动态,拟定深港合作工作建议和计划,联系上级港澳主管部门及港澳各界团体,深化深港服务业合作,并对接前海蛇口自贸片区咨委会等工作。据悉,该岗位对学历要求亦较高,需为国际经济、国际关系、国际传媒等专业硕士以上学位,语言方面,要求英语、粤语流利。  金融是前海担负的重要创新领域。是次招募的金融创新处副处长则对年龄放宽限制,要求在45岁以下,学历则要求为有金融或经济学方面硕士以上学历。  据介绍,该岗位未来将主要负责金融创新政策研究及政策落地,推动前海金融产业集聚,构建前海金融风险防控体系,对接协调金融主管部门和“一行三会”驻深圳部门等工作。要求应聘者有3年以上“一行三会”或其驻地方“一行三局”或副省级以上地方金融办工作经验。  此外,管理局还设政策创新研究岗,负责学习借鉴国内外自贸区先进经验,推动自贸区各项创新制度的申报及落实。  法治也是前海一直力推的创新领域,在全国8家内地与港澳联营律师事务所中,前海占6家,成为内地与香港律师业务合作的试验田。前海紧盯服务深港合作和“一带一路”战略,推进仲裁、法院、公证、法律查询等领域的改革,不少经验被列入不久前推行的《中国(广东)自由贸易试验区条例》中。据悉,是次招募法治研究岗位拟招2人,开展法治示范区建设相关调研和深化应用等工作,与文字综合岗同样招募人数超过1人。  前海工作受港人追捧  毗邻香港,成为前海吸引人才的优势,也是前海管理局在招募人才时着重推介的关键点。记者注意到,前海管理局在招募公告中突出表示,前海人才不仅可以选派参加出国、赴港培训,还可接轨香港,免费办理前海卡,实现与香港电话、交通、消费全方位联通。  据悉,前海近年来已吸引诸多港企和香港创业青年入驻。今年以来,前海港企呈现爆发式增长,新增注册869家,同比增长110%,累计入驻香港青年创业团队已达85个。近两年,前海管理局组织区内企业向香港提供了近千个实习岗位,不少实习生表示,对前海的发展很认可,希望留在前海工作。(记者李望贤)编辑:仰双全微信“扫一扫”关注深圳人才工作网(深圳高层次人才网)微信公众账号
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深圳人才工作网(深圳高层次人才网)#标题分割#深圳前海管理局启动人才招募岗位向港人开放  图:前海正面向全球招募人才,其中二十三个中层管理岗位属意港澳台地区人才网络图片  深圳前海管理局正在进行成立以来最大规模的人才招募行动,面向全球,尤其是港澳台地区招募23个中层管理岗位人才,这些岗位多为专业性岗位,工作内容包括金融创新、政策创新、深港合作等。港澳人才若通过笔试环节前往面试还可获得2000元补贴。  据介绍,前海管理局此次招募的人才共涉及23个岗位,多为专业性岗位,亦有不少涉港工作内容。岗位包括金融创新处副处长、法治研究岗、深港合作岗、政策创新研究岗、国际经贸规则研究岗、保税政策研究岗、土地管理岗等。据了解,作为深圳改革创新的前沿阵地,前海的人才普遍年轻化,是次招募岗位中有16个岗位要求年龄在35岁以下,学历方面均要求为本科以上学历。  前海管理局表示,随着前海发展逐步提速,其业务范围、业务量以及工作复杂性都有所增长,对人才的需求也大幅上升。招募首次面向全球,尤其欢迎港澳台人才应聘。  设香港事务处促深港合作  深港合作是前海发展的重要内容,据悉,前海管理局为促进深港合作专门设立香港事务处与香港方面对接。是次招募的岗位中亦包括一个深港合作岗,负责研究国际及港澳形势动态,拟定深港合作工作建议和计划,联系上级港澳主管部门及港澳各界团体,深化深港服务业合作,并对接前海蛇口自贸片区咨委会等工作。据悉,该岗位对学历要求亦较高,需为国际经济、国际关系、国际传媒等专业硕士以上学位,语言方面,要求英语、粤语流利。  金融是前海担负的重要创新领域。是次招募的金融创新处副处长则对年龄放宽限制,要求在45岁以下,学历则要求为有金融或经济学方面硕士以上学历。  据介绍,该岗位未来将主要负责金融创新政策研究及政策落地,推动前海金融产业集聚,构建前海金融风险防控体系,对接协调金融主管部门和“一行三会”驻深圳部门等工作。要求应聘者有3年以上“一行三会”或其驻地方“一行三局”或副省级以上地方金融办工作经验。  此外,管理局还设政策创新研究岗,负责学习借鉴国内外自贸区先进经验,推动自贸区各项创新制度的申报及落实。  法治也是前海一直力推的创新领域,在全国8家内地与港澳联营律师事务所中,前海占6家,成为内地与香港律师业务合作的试验田。前海紧盯服务深港合作和“一带一路”战略,推进仲裁、法院、公证、法律查询等领域的改革,不少经验被列入不久前推行的《中国(广东)自由贸易试验区条例》中。据悉,是次招募法治研究岗位拟招2人,开展法治示范区建设相关调研和深化应用等工作,与文字综合岗同样招募人数超过1人。  前海工作受港人追捧  毗邻香港,成为前海吸引人才的优势,也是前海管理局在招募人才时着重推介的关键点。记者注意到,前海管理局在招募公告中突出表示,前海人才不仅可以选派参加出国、赴港培训,还可接轨香港,免费办理前海卡,实现与香港电话、交通、消费全方位联通。  据悉,前海近年来已吸引诸多港企和香港创业青年入驻。今年以来,前海港企呈现爆发式增长,新增注册869家,同比增长110%,累计入驻香港青年创业团队已达85个。近两年,前海管理局组织区内企业向香港提供了近千个实习岗位,不少实习生表示,对前海的发展很认可,希望留在前海工作。(记者李望贤)编辑:仰双全微信“扫一扫”关注深圳人才工作网(深圳高层次人才网)微信公众账号

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深圳人才工作网(深圳高层次人才网)#标题分割#深圳前海管理局启动人才招募岗位向港人开放  图:前海正面向全球招募人才,其中二十三个中层管理岗位属意港澳台地区人才网络图片  深圳前海管理局正在进行成立以来最大规模的人才招募行动,面向全球,尤其是港澳台地区招募23个中层管理岗位人才,这些岗位多为专业性岗位,工作内容包括金融创新、政策创新、深港合作等。港澳人才若通过笔试环节前往面试还可获得2000元补贴。  据介绍,前海管理局此次招募的人才共涉及23个岗位,多为专业性岗位,亦有不少涉港工作内容。岗位包括金融创新处副处长、法治研究岗、深港合作岗、政策创新研究岗、国际经贸规则研究岗、保税政策研究岗、土地管理岗等。据了解,作为深圳改革创新的前沿阵地,前海的人才普遍年轻化,是次招募岗位中有16个岗位要求年龄在35岁以下,学历方面均要求为本科以上学历。  前海管理局表示,随着前海发展逐步提速,其业务范围、业务量以及工作复杂性都有所增长,对人才的需求也大幅上升。招募首次面向全球,尤其欢迎港澳台人才应聘。  设香港事务处促深港合作  深港合作是前海发展的重要内容,据悉,前海管理局为促进深港合作专门设立香港事务处与香港方面对接。是次招募的岗位中亦包括一个深港合作岗,负责研究国际及港澳形势动态,拟定深港合作工作建议和计划,联系上级港澳主管部门及港澳各界团体,深化深港服务业合作,并对接前海蛇口自贸片区咨委会等工作。据悉,该岗位对学历要求亦较高,需为国际经济、国际关系、国际传媒等专业硕士以上学位,语言方面,要求英语、粤语流利。  金融是前海担负的重要创新领域。是次招募的金融创新处副处长则对年龄放宽限制,要求在45岁以下,学历则要求为有金融或经济学方面硕士以上学历。  据介绍,该岗位未来将主要负责金融创新政策研究及政策落地,推动前海金融产业集聚,构建前海金融风险防控体系,对接协调金融主管部门和“一行三会”驻深圳部门等工作。要求应聘者有3年以上“一行三会”或其驻地方“一行三局”或副省级以上地方金融办工作经验。  此外,管理局还设政策创新研究岗,负责学习借鉴国内外自贸区先进经验,推动自贸区各项创新制度的申报及落实。  法治也是前海一直力推的创新领域,在全国8家内地与港澳联营律师事务所中,前海占6家,成为内地与香港律师业务合作的试验田。前海紧盯服务深港合作和“一带一路”战略,推进仲裁、法院、公证、法律查询等领域的改革,不少经验被列入不久前推行的《中国(广东)自由贸易试验区条例》中。据悉,是次招募法治研究岗位拟招2人,开展法治示范区建设相关调研和深化应用等工作,与文字综合岗同样招募人数超过1人。  前海工作受港人追捧  毗邻香港,成为前海吸引人才的优势,也是前海管理局在招募人才时着重推介的关键点。记者注意到,前海管理局在招募公告中突出表示,前海人才不仅可以选派参加出国、赴港培训,还可接轨香港,免费办理前海卡,实现与香港电话、交通、消费全方位联通。  据悉,前海近年来已吸引诸多港企和香港创业青年入驻。今年以来,前海港企呈现爆发式增长,新增注册869家,同比增长110%,累计入驻香港青年创业团队已达85个。近两年,前海管理局组织区内企业向香港提供了近千个实习岗位,不少实习生表示,对前海的发展很认可,希望留在前海工作。(记者李望贤)编辑:仰双全微信“扫一扫”关注深圳人才工作网(深圳高层次人才网)微信公众账号
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深圳人才工作网(深圳高层次人才网)#标题分割#深圳前海管理局启动人才招募岗位向港人开放  图:前海正面向全球招募人才,其中二十三个中层管理岗位属意港澳台地区人才网络图片  深圳前海管理局正在进行成立以来最大规模的人才招募行动,面向全球,尤其是港澳台地区招募23个中层管理岗位人才,这些岗位多为专业性岗位,工作内容包括金融创新、政策创新、深港合作等。港澳人才若通过笔试环节前往面试还可获得2000元补贴。  据介绍,前海管理局此次招募的人才共涉及23个岗位,多为专业性岗位,亦有不少涉港工作内容。岗位包括金融创新处副处长、法治研究岗、深港合作岗、政策创新研究岗、国际经贸规则研究岗、保税政策研究岗、土地管理岗等。据了解,作为深圳改革创新的前沿阵地,前海的人才普遍年轻化,是次招募岗位中有16个岗位要求年龄在35岁以下,学历方面均要求为本科以上学历。  前海管理局表示,随着前海发展逐步提速,其业务范围、业务量以及工作复杂性都有所增长,对人才的需求也大幅上升。招募首次面向全球,尤其欢迎港澳台人才应聘。  设香港事务处促深港合作  深港合作是前海发展的重要内容,据悉,前海管理局为促进深港合作专门设立香港事务处与香港方面对接。是次招募的岗位中亦包括一个深港合作岗,负责研究国际及港澳形势动态,拟定深港合作工作建议和计划,联系上级港澳主管部门及港澳各界团体,深化深港服务业合作,并对接前海蛇口自贸片区咨委会等工作。据悉,该岗位对学历要求亦较高,需为国际经济、国际关系、国际传媒等专业硕士以上学位,语言方面,要求英语、粤语流利。  金融是前海担负的重要创新领域。是次招募的金融创新处副处长则对年龄放宽限制,要求在45岁以下,学历则要求为有金融或经济学方面硕士以上学历。  据介绍,该岗位未来将主要负责金融创新政策研究及政策落地,推动前海金融产业集聚,构建前海金融风险防控体系,对接协调金融主管部门和“一行三会”驻深圳部门等工作。要求应聘者有3年以上“一行三会”或其驻地方“一行三局”或副省级以上地方金融办工作经验。  此外,管理局还设政策创新研究岗,负责学习借鉴国内外自贸区先进经验,推动自贸区各项创新制度的申报及落实。  法治也是前海一直力推的创新领域,在全国8家内地与港澳联营律师事务所中,前海占6家,成为内地与香港律师业务合作的试验田。前海紧盯服务深港合作和“一带一路”战略,推进仲裁、法院、公证、法律查询等领域的改革,不少经验被列入不久前推行的《中国(广东)自由贸易试验区条例》中。据悉,是次招募法治研究岗位拟招2人,开展法治示范区建设相关调研和深化应用等工作,与文字综合岗同样招募人数超过1人。  前海工作受港人追捧  毗邻香港,成为前海吸引人才的优势,也是前海管理局在招募人才时着重推介的关键点。记者注意到,前海管理局在招募公告中突出表示,前海人才不仅可以选派参加出国、赴港培训,还可接轨香港,免费办理前海卡,实现与香港电话、交通、消费全方位联通。  据悉,前海近年来已吸引诸多港企和香港创业青年入驻。今年以来,前海港企呈现爆发式增长,新增注册869家,同比增长110%,累计入驻香港青年创业团队已达85个。近两年,前海管理局组织区内企业向香港提供了近千个实习岗位,不少实习生表示,对前海的发展很认可,希望留在前海工作。(记者李望贤)编辑:仰双全微信“扫一扫”关注深圳人才工作网(深圳高层次人才网)微信公众账号
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深圳人才工作网(深圳高层次人才网)#标题分割#深圳前海管理局启动人才招募岗位向港人开放  图:前海正面向全球招募人才,其中二十三个中层管理岗位属意港澳台地区人才网络图片  深圳前海管理局正在进行成立以来最大规模的人才招募行动,面向全球,尤其是港澳台地区招募23个中层管理岗位人才,这些岗位多为专业性岗位,工作内容包括金融创新、政策创新、深港合作等。港澳人才若通过笔试环节前往面试还可获得2000元补贴。  据介绍,前海管理局此次招募的人才共涉及23个岗位,多为专业性岗位,亦有不少涉港工作内容。岗位包括金融创新处副处长、法治研究岗、深港合作岗、政策创新研究岗、国际经贸规则研究岗、保税政策研究岗、土地管理岗等。据了解,作为深圳改革创新的前沿阵地,前海的人才普遍年轻化,是次招募岗位中有16个岗位要求年龄在35岁以下,学历方面均要求为本科以上学历。  前海管理局表示,随着前海发展逐步提速,其业务范围、业务量以及工作复杂性都有所增长,对人才的需求也大幅上升。招募首次面向全球,尤其欢迎港澳台人才应聘。  设香港事务处促深港合作  深港合作是前海发展的重要内容,据悉,前海管理局为促进深港合作专门设立香港事务处与香港方面对接。是次招募的岗位中亦包括一个深港合作岗,负责研究国际及港澳形势动态,拟定深港合作工作建议和计划,联系上级港澳主管部门及港澳各界团体,深化深港服务业合作,并对接前海蛇口自贸片区咨委会等工作。据悉,该岗位对学历要求亦较高,需为国际经济、国际关系、国际传媒等专业硕士以上学位,语言方面,要求英语、粤语流利。  金融是前海担负的重要创新领域。是次招募的金融创新处副处长则对年龄放宽限制,要求在45岁以下,学历则要求为有金融或经济学方面硕士以上学历。  据介绍,该岗位未来将主要负责金融创新政策研究及政策落地,推动前海金融产业集聚,构建前海金融风险防控体系,对接协调金融主管部门和“一行三会”驻深圳部门等工作。要求应聘者有3年以上“一行三会”或其驻地方“一行三局”或副省级以上地方金融办工作经验。  此外,管理局还设政策创新研究岗,负责学习借鉴国内外自贸区先进经验,推动自贸区各项创新制度的申报及落实。  法治也是前海一直力推的创新领域,在全国8家内地与港澳联营律师事务所中,前海占6家,成为内地与香港律师业务合作的试验田。前海紧盯服务深港合作和“一带一路”战略,推进仲裁、法院、公证、法律查询等领域的改革,不少经验被列入不久前推行的《中国(广东)自由贸易试验区条例》中。据悉,是次招募法治研究岗位拟招2人,开展法治示范区建设相关调研和深化应用等工作,与文字综合岗同样招募人数超过1人。  前海工作受港人追捧  毗邻香港,成为前海吸引人才的优势,也是前海管理局在招募人才时着重推介的关键点。记者注意到,前海管理局在招募公告中突出表示,前海人才不仅可以选派参加出国、赴港培训,还可接轨香港,免费办理前海卡,实现与香港电话、交通、消费全方位联通。  据悉,前海近年来已吸引诸多港企和香港创业青年入驻。今年以来,前海港企呈现爆发式增长,新增注册869家,同比增长110%,累计入驻香港青年创业团队已达85个。近两年,前海管理局组织区内企业向香港提供了近千个实习岗位,不少实习生表示,对前海的发展很认可,希望留在前海工作。(记者李望贤)编辑:仰双全微信“扫一扫”关注深圳人才工作网(深圳高层次人才网)微信公众账号

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深圳人才工作网(深圳高层次人才网)#标题分割#深圳前海管理局启动人才招募岗位向港人开放  图:前海正面向全球招募人才,其中二十三个中层管理岗位属意港澳台地区人才网络图片  深圳前海管理局正在进行成立以来最大规模的人才招募行动,面向全球,尤其是港澳台地区招募23个中层管理岗位人才,这些岗位多为专业性岗位,工作内容包括金融创新、政策创新、深港合作等。港澳人才若通过笔试环节前往面试还可获得2000元补贴。  据介绍,前海管理局此次招募的人才共涉及23个岗位,多为专业性岗位,亦有不少涉港工作内容。岗位包括金融创新处副处长、法治研究岗、深港合作岗、政策创新研究岗、国际经贸规则研究岗、保税政策研究岗、土地管理岗等。据了解,作为深圳改革创新的前沿阵地,前海的人才普遍年轻化,是次招募岗位中有16个岗位要求年龄在35岁以下,学历方面均要求为本科以上学历。  前海管理局表示,随着前海发展逐步提速,其业务范围、业务量以及工作复杂性都有所增长,对人才的需求也大幅上升。招募首次面向全球,尤其欢迎港澳台人才应聘。  设香港事务处促深港合作  深港合作是前海发展的重要内容,据悉,前海管理局为促进深港合作专门设立香港事务处与香港方面对接。是次招募的岗位中亦包括一个深港合作岗,负责研究国际及港澳形势动态,拟定深港合作工作建议和计划,联系上级港澳主管部门及港澳各界团体,深化深港服务业合作,并对接前海蛇口自贸片区咨委会等工作。据悉,该岗位对学历要求亦较高,需为国际经济、国际关系、国际传媒等专业硕士以上学位,语言方面,要求英语、粤语流利。  金融是前海担负的重要创新领域。是次招募的金融创新处副处长则对年龄放宽限制,要求在45岁以下,学历则要求为有金融或经济学方面硕士以上学历。  据介绍,该岗位未来将主要负责金融创新政策研究及政策落地,推动前海金融产业集聚,构建前海金融风险防控体系,对接协调金融主管部门和“一行三会”驻深圳部门等工作。要求应聘者有3年以上“一行三会”或其驻地方“一行三局”或副省级以上地方金融办工作经验。  此外,管理局还设政策创新研究岗,负责学习借鉴国内外自贸区先进经验,推动自贸区各项创新制度的申报及落实。  法治也是前海一直力推的创新领域,在全国8家内地与港澳联营律师事务所中,前海占6家,成为内地与香港律师业务合作的试验田。前海紧盯服务深港合作和“一带一路”战略,推进仲裁、法院、公证、法律查询等领域的改革,不少经验被列入不久前推行的《中国(广东)自由贸易试验区条例》中。据悉,是次招募法治研究岗位拟招2人,开展法治示范区建设相关调研和深化应用等工作,与文字综合岗同样招募人数超过1人。  前海工作受港人追捧  毗邻香港,成为前海吸引人才的优势,也是前海管理局在招募人才时着重推介的关键点。记者注意到,前海管理局在招募公告中突出表示,前海人才不仅可以选派参加出国、赴港培训,还可接轨香港,免费办理前海卡,实现与香港电话、交通、消费全方位联通。  据悉,前海近年来已吸引诸多港企和香港创业青年入驻。今年以来,前海港企呈现爆发式增长,新增注册869家,同比增长110%,累计入驻香港青年创业团队已达85个。近两年,前海管理局组织区内企业向香港提供了近千个实习岗位,不少实习生表示,对前海的发展很认可,希望留在前海工作。(记者李望贤)编辑:仰双全微信“扫一扫”关注深圳人才工作网(深圳高层次人才网)微信公众账号
深圳前海管理局启动人才招募 岗位向港人开放
深圳人才工作网(深圳高层次人才网)#标题分割#深圳前海管理局启动人才招募岗位向港人开放  图:前海正面向全球招募人才,其中二十三个中层管理岗位属意港澳台地区人才网络图片  深圳前海管理局正在进行成立以来最大规模的人才招募行动,面向全球,尤其是港澳台地区招募23个中层管理岗位人才,这些岗位多为专业性岗位,工作内容包括金融创新、政策创新、深港合作等。港澳人才若通过笔试环节前往面试还可获得2000元补贴。  据介绍,前海管理局此次招募的人才共涉及23个岗位,多为专业性岗位,亦有不少涉港工作内容。岗位包括金融创新处副处长、法治研究岗、深港合作岗、政策创新研究岗、国际经贸规则研究岗、保税政策研究岗、土地管理岗等。据了解,作为深圳改革创新的前沿阵地,前海的人才普遍年轻化,是次招募岗位中有16个岗位要求年龄在35岁以下,学历方面均要求为本科以上学历。  前海管理局表示,随着前海发展逐步提速,其业务范围、业务量以及工作复杂性都有所增长,对人才的需求也大幅上升。招募首次面向全球,尤其欢迎港澳台人才应聘。  设香港事务处促深港合作  深港合作是前海发展的重要内容,据悉,前海管理局为促进深港合作专门设立香港事务处与香港方面对接。是次招募的岗位中亦包括一个深港合作岗,负责研究国际及港澳形势动态,拟定深港合作工作建议和计划,联系上级港澳主管部门及港澳各界团体,深化深港服务业合作,并对接前海蛇口自贸片区咨委会等工作。据悉,该岗位对学历要求亦较高,需为国际经济、国际关系、国际传媒等专业硕士以上学位,语言方面,要求英语、粤语流利。  金融是前海担负的重要创新领域。是次招募的金融创新处副处长则对年龄放宽限制,要求在45岁以下,学历则要求为有金融或经济学方面硕士以上学历。  据介绍,该岗位未来将主要负责金融创新政策研究及政策落地,推动前海金融产业集聚,构建前海金融风险防控体系,对接协调金融主管部门和“一行三会”驻深圳部门等工作。要求应聘者有3年以上“一行三会”或其驻地方“一行三局”或副省级以上地方金融办工作经验。  此外,管理局还设政策创新研究岗,负责学习借鉴国内外自贸区先进经验,推动自贸区各项创新制度的申报及落实。  法治也是前海一直力推的创新领域,在全国8家内地与港澳联营律师事务所中,前海占6家,成为内地与香港律师业务合作的试验田。前海紧盯服务深港合作和“一带一路”战略,推进仲裁、法院、公证、法律查询等领域的改革,不少经验被列入不久前推行的《中国(广东)自由贸易试验区条例》中。据悉,是次招募法治研究岗位拟招2人,开展法治示范区建设相关调研和深化应用等工作,与文字综合岗同样招募人数超过1人。  前海工作受港人追捧  毗邻香港,成为前海吸引人才的优势,也是前海管理局在招募人才时着重推介的关键点。记者注意到,前海管理局在招募公告中突出表示,前海人才不仅可以选派参加出国、赴港培训,还可接轨香港,免费办理前海卡,实现与香港电话、交通、消费全方位联通。  据悉,前海近年来已吸引诸多港企和香港创业青年入驻。今年以来,前海港企呈现爆发式增长,新增注册869家,同比增长110%,累计入驻香港青年创业团队已达85个。近两年,前海管理局组织区内企业向香港提供了近千个实习岗位,不少实习生表示,对前海的发展很认可,希望留在前海工作。(记者李望贤)编辑:仰双全微信“扫一扫”关注深圳人才工作网(深圳高层次人才网)微信公众账号
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深圳人才工作网(深圳高层次人才网)#标题分割#深圳前海管理局启动人才招募岗位向港人开放  图:前海正面向全球招募人才,其中二十三个中层管理岗位属意港澳台地区人才网络图片  深圳前海管理局正在进行成立以来最大规模的人才招募行动,面向全球,尤其是港澳台地区招募23个中层管理岗位人才,这些岗位多为专业性岗位,工作内容包括金融创新、政策创新、深港合作等。港澳人才若通过笔试环节前往面试还可获得2000元补贴。  据介绍,前海管理局此次招募的人才共涉及23个岗位,多为专业性岗位,亦有不少涉港工作内容。岗位包括金融创新处副处长、法治研究岗、深港合作岗、政策创新研究岗、国际经贸规则研究岗、保税政策研究岗、土地管理岗等。据了解,作为深圳改革创新的前沿阵地,前海的人才普遍年轻化,是次招募岗位中有16个岗位要求年龄在35岁以下,学历方面均要求为本科以上学历。  前海管理局表示,随着前海发展逐步提速,其业务范围、业务量以及工作复杂性都有所增长,对人才的需求也大幅上升。招募首次面向全球,尤其欢迎港澳台人才应聘。  设香港事务处促深港合作  深港合作是前海发展的重要内容,据悉,前海管理局为促进深港合作专门设立香港事务处与香港方面对接。是次招募的岗位中亦包括一个深港合作岗,负责研究国际及港澳形势动态,拟定深港合作工作建议和计划,联系上级港澳主管部门及港澳各界团体,深化深港服务业合作,并对接前海蛇口自贸片区咨委会等工作。据悉,该岗位对学历要求亦较高,需为国际经济、国际关系、国际传媒等专业硕士以上学位,语言方面,要求英语、粤语流利。  金融是前海担负的重要创新领域。是次招募的金融创新处副处长则对年龄放宽限制,要求在45岁以下,学历则要求为有金融或经济学方面硕士以上学历。  据介绍,该岗位未来将主要负责金融创新政策研究及政策落地,推动前海金融产业集聚,构建前海金融风险防控体系,对接协调金融主管部门和“一行三会”驻深圳部门等工作。要求应聘者有3年以上“一行三会”或其驻地方“一行三局”或副省级以上地方金融办工作经验。  此外,管理局还设政策创新研究岗,负责学习借鉴国内外自贸区先进经验,推动自贸区各项创新制度的申报及落实。  法治也是前海一直力推的创新领域,在全国8家内地与港澳联营律师事务所中,前海占6家,成为内地与香港律师业务合作的试验田。前海紧盯服务深港合作和“一带一路”战略,推进仲裁、法院、公证、法律查询等领域的改革,不少经验被列入不久前推行的《中国(广东)自由贸易试验区条例》中。据悉,是次招募法治研究岗位拟招2人,开展法治示范区建设相关调研和深化应用等工作,与文字综合岗同样招募人数超过1人。  前海工作受港人追捧  毗邻香港,成为前海吸引人才的优势,也是前海管理局在招募人才时着重推介的关键点。记者注意到,前海管理局在招募公告中突出表示,前海人才不仅可以选派参加出国、赴港培训,还可接轨香港,免费办理前海卡,实现与香港电话、交通、消费全方位联通。  据悉,前海近年来已吸引诸多港企和香港创业青年入驻。今年以来,前海港企呈现爆发式增长,新增注册869家,同比增长110%,累计入驻香港青年创业团队已达85个。近两年,前海管理局组织区内企业向香港提供了近千个实习岗位,不少实习生表示,对前海的发展很认可,希望留在前海工作。(记者李望贤)编辑:仰双全微信“扫一扫”关注深圳人才工作网(深圳高层次人才网)微信公众账号

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深圳人才工作网(深圳高层次人才网)#标题分割#深圳前海管理局启动人才招募岗位向港人开放  图:前海正面向全球招募人才,其中二十三个中层管理岗位属意港澳台地区人才网络图片  深圳前海管理局正在进行成立以来最大规模的人才招募行动,面向全球,尤其是港澳台地区招募23个中层管理岗位人才,这些岗位多为专业性岗位,工作内容包括金融创新、政策创新、深港合作等。港澳人才若通过笔试环节前往面试还可获得2000元补贴。  据介绍,前海管理局此次招募的人才共涉及23个岗位,多为专业性岗位,亦有不少涉港工作内容。岗位包括金融创新处副处长、法治研究岗、深港合作岗、政策创新研究岗、国际经贸规则研究岗、保税政策研究岗、土地管理岗等。据了解,作为深圳改革创新的前沿阵地,前海的人才普遍年轻化,是次招募岗位中有16个岗位要求年龄在35岁以下,学历方面均要求为本科以上学历。  前海管理局表示,随着前海发展逐步提速,其业务范围、业务量以及工作复杂性都有所增长,对人才的需求也大幅上升。招募首次面向全球,尤其欢迎港澳台人才应聘。  设香港事务处促深港合作  深港合作是前海发展的重要内容,据悉,前海管理局为促进深港合作专门设立香港事务处与香港方面对接。是次招募的岗位中亦包括一个深港合作岗,负责研究国际及港澳形势动态,拟定深港合作工作建议和计划,联系上级港澳主管部门及港澳各界团体,深化深港服务业合作,并对接前海蛇口自贸片区咨委会等工作。据悉,该岗位对学历要求亦较高,需为国际经济、国际关系、国际传媒等专业硕士以上学位,语言方面,要求英语、粤语流利。  金融是前海担负的重要创新领域。是次招募的金融创新处副处长则对年龄放宽限制,要求在45岁以下,学历则要求为有金融或经济学方面硕士以上学历。  据介绍,该岗位未来将主要负责金融创新政策研究及政策落地,推动前海金融产业集聚,构建前海金融风险防控体系,对接协调金融主管部门和“一行三会”驻深圳部门等工作。要求应聘者有3年以上“一行三会”或其驻地方“一行三局”或副省级以上地方金融办工作经验。  此外,管理局还设政策创新研究岗,负责学习借鉴国内外自贸区先进经验,推动自贸区各项创新制度的申报及落实。  法治也是前海一直力推的创新领域,在全国8家内地与港澳联营律师事务所中,前海占6家,成为内地与香港律师业务合作的试验田。前海紧盯服务深港合作和“一带一路”战略,推进仲裁、法院、公证、法律查询等领域的改革,不少经验被列入不久前推行的《中国(广东)自由贸易试验区条例》中。据悉,是次招募法治研究岗位拟招2人,开展法治示范区建设相关调研和深化应用等工作,与文字综合岗同样招募人数超过1人。  前海工作受港人追捧  毗邻香港,成为前海吸引人才的优势,也是前海管理局在招募人才时着重推介的关键点。记者注意到,前海管理局在招募公告中突出表示,前海人才不仅可以选派参加出国、赴港培训,还可接轨香港,免费办理前海卡,实现与香港电话、交通、消费全方位联通。  据悉,前海近年来已吸引诸多港企和香港创业青年入驻。今年以来,前海港企呈现爆发式增长,新增注册869家,同比增长110%,累计入驻香港青年创业团队已达85个。近两年,前海管理局组织区内企业向香港提供了近千个实习岗位,不少实习生表示,对前海的发展很认可,希望留在前海工作。(记者李望贤)编辑:仰双全微信“扫一扫”关注深圳人才工作网(深圳高层次人才网)微信公众账号
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深圳人才工作网(深圳高层次人才网)#标题分割#深圳前海管理局启动人才招募岗位向港人开放  图:前海正面向全球招募人才,其中二十三个中层管理岗位属意港澳台地区人才网络图片  深圳前海管理局正在进行成立以来最大规模的人才招募行动,面向全球,尤其是港澳台地区招募23个中层管理岗位人才,这些岗位多为专业性岗位,工作内容包括金融创新、政策创新、深港合作等。港澳人才若通过笔试环节前往面试还可获得2000元补贴。  据介绍,前海管理局此次招募的人才共涉及23个岗位,多为专业性岗位,亦有不少涉港工作内容。岗位包括金融创新处副处长、法治研究岗、深港合作岗、政策创新研究岗、国际经贸规则研究岗、保税政策研究岗、土地管理岗等。据了解,作为深圳改革创新的前沿阵地,前海的人才普遍年轻化,是次招募岗位中有16个岗位要求年龄在35岁以下,学历方面均要求为本科以上学历。  前海管理局表示,随着前海发展逐步提速,其业务范围、业务量以及工作复杂性都有所增长,对人才的需求也大幅上升。招募首次面向全球,尤其欢迎港澳台人才应聘。  设香港事务处促深港合作  深港合作是前海发展的重要内容,据悉,前海管理局为促进深港合作专门设立香港事务处与香港方面对接。是次招募的岗位中亦包括一个深港合作岗,负责研究国际及港澳形势动态,拟定深港合作工作建议和计划,联系上级港澳主管部门及港澳各界团体,深化深港服务业合作,并对接前海蛇口自贸片区咨委会等工作。据悉,该岗位对学历要求亦较高,需为国际经济、国际关系、国际传媒等专业硕士以上学位,语言方面,要求英语、粤语流利。  金融是前海担负的重要创新领域。是次招募的金融创新处副处长则对年龄放宽限制,要求在45岁以下,学历则要求为有金融或经济学方面硕士以上学历。  据介绍,该岗位未来将主要负责金融创新政策研究及政策落地,推动前海金融产业集聚,构建前海金融风险防控体系,对接协调金融主管部门和“一行三会”驻深圳部门等工作。要求应聘者有3年以上“一行三会”或其驻地方“一行三局”或副省级以上地方金融办工作经验。  此外,管理局还设政策创新研究岗,负责学习借鉴国内外自贸区先进经验,推动自贸区各项创新制度的申报及落实。  法治也是前海一直力推的创新领域,在全国8家内地与港澳联营律师事务所中,前海占6家,成为内地与香港律师业务合作的试验田。前海紧盯服务深港合作和“一带一路”战略,推进仲裁、法院、公证、法律查询等领域的改革,不少经验被列入不久前推行的《中国(广东)自由贸易试验区条例》中。据悉,是次招募法治研究岗位拟招2人,开展法治示范区建设相关调研和深化应用等工作,与文字综合岗同样招募人数超过1人。  前海工作受港人追捧  毗邻香港,成为前海吸引人才的优势,也是前海管理局在招募人才时着重推介的关键点。记者注意到,前海管理局在招募公告中突出表示,前海人才不仅可以选派参加出国、赴港培训,还可接轨香港,免费办理前海卡,实现与香港电话、交通、消费全方位联通。  据悉,前海近年来已吸引诸多港企和香港创业青年入驻。今年以来,前海港企呈现爆发式增长,新增注册869家,同比增长110%,累计入驻香港青年创业团队已达85个。近两年,前海管理局组织区内企业向香港提供了近千个实习岗位,不少实习生表示,对前海的发展很认可,希望留在前海工作。(记者李望贤)编辑:仰双全微信“扫一扫”关注深圳人才工作网(深圳高层次人才网)微信公众账号
深圳前海管理局启动人才招募 岗位向港人开放
深圳人才工作网(深圳高层次人才网)#标题分割#深圳前海管理局启动人才招募岗位向港人开放  图:前海正面向全球招募人才,其中二十三个中层管理岗位属意港澳台地区人才网络图片  深圳前海管理局正在进行成立以来最大规模的人才招募行动,面向全球,尤其是港澳台地区招募23个中层管理岗位人才,这些岗位多为专业性岗位,工作内容包括金融创新、政策创新、深港合作等。港澳人才若通过笔试环节前往面试还可获得2000元补贴。  据介绍,前海管理局此次招募的人才共涉及23个岗位,多为专业性岗位,亦有不少涉港工作内容。岗位包括金融创新处副处长、法治研究岗、深港合作岗、政策创新研究岗、国际经贸规则研究岗、保税政策研究岗、土地管理岗等。据了解,作为深圳改革创新的前沿阵地,前海的人才普遍年轻化,是次招募岗位中有16个岗位要求年龄在35岁以下,学历方面均要求为本科以上学历。  前海管理局表示,随着前海发展逐步提速,其业务范围、业务量以及工作复杂性都有所增长,对人才的需求也大幅上升。招募首次面向全球,尤其欢迎港澳台人才应聘。  设香港事务处促深港合作  深港合作是前海发展的重要内容,据悉,前海管理局为促进深港合作专门设立香港事务处与香港方面对接。是次招募的岗位中亦包括一个深港合作岗,负责研究国际及港澳形势动态,拟定深港合作工作建议和计划,联系上级港澳主管部门及港澳各界团体,深化深港服务业合作,并对接前海蛇口自贸片区咨委会等工作。据悉,该岗位对学历要求亦较高,需为国际经济、国际关系、国际传媒等专业硕士以上学位,语言方面,要求英语、粤语流利。  金融是前海担负的重要创新领域。是次招募的金融创新处副处长则对年龄放宽限制,要求在45岁以下,学历则要求为有金融或经济学方面硕士以上学历。  据介绍,该岗位未来将主要负责金融创新政策研究及政策落地,推动前海金融产业集聚,构建前海金融风险防控体系,对接协调金融主管部门和“一行三会”驻深圳部门等工作。要求应聘者有3年以上“一行三会”或其驻地方“一行三局”或副省级以上地方金融办工作经验。  此外,管理局还设政策创新研究岗,负责学习借鉴国内外自贸区先进经验,推动自贸区各项创新制度的申报及落实。  法治也是前海一直力推的创新领域,在全国8家内地与港澳联营律师事务所中,前海占6家,成为内地与香港律师业务合作的试验田。前海紧盯服务深港合作和“一带一路”战略,推进仲裁、法院、公证、法律查询等领域的改革,不少经验被列入不久前推行的《中国(广东)自由贸易试验区条例》中。据悉,是次招募法治研究岗位拟招2人,开展法治示范区建设相关调研和深化应用等工作,与文字综合岗同样招募人数超过1人。  前海工作受港人追捧  毗邻香港,成为前海吸引人才的优势,也是前海管理局在招募人才时着重推介的关键点。记者注意到,前海管理局在招募公告中突出表示,前海人才不仅可以选派参加出国、赴港培训,还可接轨香港,免费办理前海卡,实现与香港电话、交通、消费全方位联通。  据悉,前海近年来已吸引诸多港企和香港创业青年入驻。今年以来,前海港企呈现爆发式增长,新增注册869家,同比增长110%,累计入驻香港青年创业团队已达85个。近两年,前海管理局组织区内企业向香港提供了近千个实习岗位,不少实习生表示,对前海的发展很认可,希望留在前海工作。(记者李望贤)编辑:仰双全微信“扫一扫”关注深圳人才工作网(深圳高层次人才网)微信公众账号

举重亚锦赛:谌利军三破世界纪录 侯志慧轻松折桂#标题分割#人工智能朗读:2019年亚洲举重锦标赛暨2020年东京奥运会资格赛21日进入到第二比赛日,谌利军在男子67公斤级比赛中创造了新的抓举、挺举和总成绩三项世界纪录强势夺冠,而侯志慧也在女子49公斤级比赛中轻松折桂。2019年亚洲举重锦标赛暨2020年东京奥运会资格赛21日进入到第二比赛日,谌利军在男子67公斤级比赛中创造了新的抓举、挺举和总成绩三项世界纪录强势夺冠,而侯志慧也在女子49公斤级比赛中轻松折桂。男子67公斤级比赛,中国队派出了谌利军和冯吕栋出战。抓举比赛,谌利军一路领先,并在第三把以154公斤的成绩创造了新的抓举纪录。随后的挺举比赛,谌利军的优势更加明显,他在开把便要了178公斤的重量,而这个重量放在比赛结束时也能排名第三。第二把试举,谌利军直接选择了185公斤的重量,而他在全场观众的加油呐喊声中也是一气呵成,创造新的挺举世界纪录的同时,也将总成绩世界纪录提高至339公斤。虽然三破世界纪录,但赛后谌利军还是谦虚地表示:“因为现在毕竟是67公斤级了,以前62公斤级我都是333公斤成绩,所以还要加油,继续努力,不能骄傲。”女子49公斤级比赛,侯志慧无疑是夺冠最大热门。在今年2月份福州举行的世界杯赛上,侯志慧以打破抓举和总成绩两项世界纪录的成绩夺得冠军。抓举比赛中,侯志慧最大的竞争对手来自队友张容。两人开把88公斤都轻松举起,张容随后两次试举92公斤失败,侯志慧则成功举起。最后一把,侯志慧要了95公斤,超过自己保持的世界纪录一公斤,可惜在上送的过程中没能稳住,遗憾与新的抓举世界纪录擦肩而过。和抓举比赛波澜不惊相比,挺举比赛则竞争激烈。朝鲜选手李圣琴开把109公斤成功后,第二把114公斤超过侯志慧1公斤。侯志慧最后一把试举116公斤成功,李圣琴看到了冲击挺举冠军的希望,果断将最后一把重量加到了117公斤,不过并没有成功。最终侯志慧获得了抓举、挺举和总成绩三项第一,李圣琴获得总成绩第二,张容总成绩排名第三。虽然距离由自己保持的210公斤总成绩世界纪录相差2公斤,但获得冠军后的侯志慧却兴奋异常:“因为这次准备时间很短,之前在台下还有些怕,对我来说感觉又是一次突破,所以会更开心一点。”当日进行的女子45公斤级比赛并不是奥运会比赛级别,中国队并未派出选手参赛,越南选手王代玄获得抓举、挺举和总成绩三项冠军。举重亚锦赛:谌利军三破世界纪录 侯志慧轻松折桂#标题分割#人工智能朗读:2019年亚洲举重锦标赛暨2020年东京奥运会资格赛21日进入到第二比赛日,谌利军在男子67公斤级比赛中创造了新的抓举、挺举和总成绩三项世界纪录强势夺冠,而侯志慧也在女子49公斤级比赛中轻松折桂。2019年亚洲举重锦标赛暨2020年东京奥运会资格赛21日进入到第二比赛日,谌利军在男子67公斤级比赛中创造了新的抓举、挺举和总成绩三项世界纪录强势夺冠,而侯志慧也在女子49公斤级比赛中轻松折桂。男子67公斤级比赛,中国队派出了谌利军和冯吕栋出战。抓举比赛,谌利军一路领先,并在第三把以154公斤的成绩创造了新的抓举纪录。随后的挺举比赛,谌利军的优势更加明显,他在开把便要了178公斤的重量,而这个重量放在比赛结束时也能排名第三。第二把试举,谌利军直接选择了185公斤的重量,而他在全场观众的加油呐喊声中也是一气呵成,创造新的挺举世界纪录的同时,也将总成绩世界纪录提高至339公斤。虽然三破世界纪录,但赛后谌利军还是谦虚地表示:“因为现在毕竟是67公斤级了,以前62公斤级我都是333公斤成绩,所以还要加油,继续努力,不能骄傲。”女子49公斤级比赛,侯志慧无疑是夺冠最大热门。在今年2月份福州举行的世界杯赛上,侯志慧以打破抓举和总成绩两项世界纪录的成绩夺得冠军。抓举比赛中,侯志慧最大的竞争对手来自队友张容。两人开把88公斤都轻松举起,张容随后两次试举92公斤失败,侯志慧则成功举起。最后一把,侯志慧要了95公斤,超过自己保持的世界纪录一公斤,可惜在上送的过程中没能稳住,遗憾与新的抓举世界纪录擦肩而过。和抓举比赛波澜不惊相比,挺举比赛则竞争激烈。朝鲜选手李圣琴开把109公斤成功后,第二把114公斤超过侯志慧1公斤。侯志慧最后一把试举116公斤成功,李圣琴看到了冲击挺举冠军的希望,果断将最后一把重量加到了117公斤,不过并没有成功。最终侯志慧获得了抓举、挺举和总成绩三项第一,李圣琴获得总成绩第二,张容总成绩排名第三。虽然距离由自己保持的210公斤总成绩世界纪录相差2公斤,但获得冠军后的侯志慧却兴奋异常:“因为这次准备时间很短,之前在台下还有些怕,对我来说感觉又是一次突破,所以会更开心一点。”当日进行的女子45公斤级比赛并不是奥运会比赛级别,中国队并未派出选手参赛,越南选手王代玄获得抓举、挺举和总成绩三项冠军。




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